IT業界で働くとどんなメリットがある？

IT業界の仕事は基本的にインターネットとパソコンさえあれば、どんな場所でも仕事をすることができます。

場合によっては在宅勤務も可能で、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。

IT業界ならではの魅力はたくさんありますが、他にはどのようなメリットがあるのでしょうか？

ノルマがない

プログラマーは、システム概要やプロジェクトが遅れるといった要因さえ除けば、基本的にノルマはありません。

徹夜状態に陥ると精神状態はかなりきつくなってしまいますが、一般企業のように毎月月末の作業に追われることがないので営業マンのノルマに比べるとかなり負担が少ないと言えます。

好きなタイミングで仕事ができる

冒頭でも少し触れましたが、ネットやパソコン環境さえ整っていればオフィスにいなくても業務を遂行することができます。

特に女性の場合は、出産や子育てで仕事と家庭を両立することが難しくなりますが、自宅で勤務することができるという点では比較的自由な働き方となるでしょう。

子どもとの時間を優先させながら空いた時間に仕事ができるので、家族にとっての負担も少なく済みます。

在宅勤務の場合は、服装も自由ですし堅苦しいスーツを着て満員電車に乗ることもありません。

交通費や天候に左右されることなく、いつでも自由に仕事をすることができるのです。

実力が重視される

一般企業では年齢や学歴が問われることが多いのですが、IT業界の場合は実力さえあれば出世することも可能です。

若者の柔軟な考え方によって高いスキルを発揮する場面も多く、女性であっても男性以上に貢献できるチャンスがあります。

給料が高い

結果さえ出すことができれば、早い段階で昇給が望めます。

IT業界のトレンドを収集しながらC言語や新しい言語使って開発できれば、確実にスキルを身に付けることができるはずです。

結果が出せた分、給料もアップするので短期間で収入を増やすこともできるでしょう。

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IT業界で働くデメリットは？

次にIT業界で働くデメリットについて見ていきましょう。

コミュニケーションの場が少ない

企業の方針や働き方によって異なりますが、IT業務は1日中パソコンと向かい合っている時間が多いので人とコミュニケーションをとる機会が少ないです。

連絡事項や要望も全てメールなどのツール上で済ませることが多く、場合によっては社会人としてのマナーを習得できずコミュニケーション能力が不足してしまうこともあるでしょう。

教育体制と無関係

IT業界は、実力主義が基本となるため人材を育てていくというよりもスキルを磨き常に最新のアイデアを出していくことが求められます。

ですから丁寧な教育をするという概念が浸透していないケースも多く、人間関係よりもプロジェクトを成功させることを重視されてしまいます。

ほとんどがベンチャー企業

IT業界やWEB業界はまだ歴史が浅く、業務自体の経歴がそこまで長くありません。

自由な面も多い分、福利厚生や教育制度が充実していないところもあるので、安定した企業としての期待度はまだ低いと言えるでしょう。

しかし、その分一人ひとりのモチベーションが高く、社会人として成長する意識は身に付いていきます。

プライベートとの区別がつきにくい

一般企業の場合は就業時間がきっちり設けられているところが多く、残業時間もそれほど多く強いられることがありません。

IT業界では、急な締め切りでプロジェクトを完成させなければならない状況もあり、納期が近づくにつれて残業を強いられることもあります。

残業時間が多くなると体力的にも精神的にも苦痛を伴うので、ストレス発散がうまくできないと追い込まれてしまうでしょう。

IT業界に求められる人材は？

IT業界では、市場規模の拡大に伴い益々人材確保が急務となっています。

では、IT業界が求める人材とはどのような人なのでしょうか？

IT業界で働く人は、パソコンが得意である程度専門的なスキルがある人でなければ務めあげることはできません。

いくら仕事が好きでも、必ずしも自分が希望するプロジェクトに携われないこともあるので、仕事は仕事と割り切れる人でなければ難しいでしょう。

常に新しい言語や技術が開発されていくので、必要な技術だけでなく向上心を持って技術のスピードについていけるよう努力しなければなりません。

自分自身を追いこんでしまう状況も多いので、できるだけ柔軟な考え方やプレッシャーに強い性格が有利になります。

IT業界の働き口は、今後ますます拡大していくと言われていますが、その反面変化も激しい世界なのでどのような形態で働くかによって自身の技術を身に付けておく必要があります。

上記のメリット・デメリットを参考に自身のライフスタイルに合わせた働き方を取り入れるようにしましょう。

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