あなたの職場に、周囲から人気があって信頼されている人はいませんか？

そんな人に対して、

「人望がある人はたくさんの人から慕われてうらやましい」
「人望が厚い人ってどんな性格であることが多いんだろう」

と感じることがあるかもしれませんね。

人望が厚い人は、仕事でもプライベートでもあらゆる人と、良好な人間関係を築くのが上手です。

人間関係が良好だと、あらゆることがスムーズに進み、成功も近づきます。

そこで今回は、

についてご紹介します。

「自分も人望を得て、仕事でもプライベートでも充実したい」と感じている人は、ぜひ最後まで読んでみてくださいね。

「人望が厚い」とは周りから慕われているということ

「人望が厚い」とは「周囲から信頼され、慕われている」ということを意味します。

よく用いられる言葉ですが、実はきちんとした意味や使い方を知らない方も多いでしょう。

「人望が厚い」という言葉について詳しく見ていきます。

そもそも「人望（じんぼう）」の意味とは？

そもそも「人望（じんぼう）」とはどういう意味かご存知でしょうか？

人望は「周りの人から寄せられる信頼や尊敬、期待の気持ち」を意味します。

つまり「人望がある人」とは「周囲から信頼や尊敬、期待されている人」ということです。

では次に、「人望が厚い」の使い方を見てみましょう。

「人望が厚い」の使い方

人望が厚いの「厚い」には「真心がこもっている、深い」という意味があります。

そのため「人望が厚い人」というと「周囲から深く信頼や尊敬、期待されている人」を指すのです。

「人望がある」よりもより強い意味で使われています。

では具体的な「人望が厚い」の使い方をご紹介します。

さて、次は「人望」と似た言葉についても確認しておきましょう。

「人望」と「人徳」の違い

「人望」と似た言葉に「人徳」があります。
この2つはよく似ていますが、意味が異なります。

人徳は「その人に備わる品性や気質」を意味する言葉です。

「徳」が「優れた品性や気質」を意味し、人徳は「その人自身に備わる徳」をいいます。

つまり「人徳がある」とは「本来持っている魅力や生まれつき備わった品性がある」ということであり、本人自身の性質をさす言葉です。

周囲からの評価を意味する「人望」とは意味が違うことを覚えておきましょう。

---

スキルアップを常に考え成長していきたい！

そのように考え、成長しているIT業界への転職を考えている方も増えてきました。

『IT業界に興味はあるけど、よくわからない…』
『パソコンとかそもそも苦手なのに私なんかにできるのかな』
『エンジニアって聞くけど難しそう』

反対にこのような声も聞く事があります。

そう考えている方は、一度ぜひ転職に成功したエンジニアの方のインタビューをご覧ください！

「人望が厚い人」の性格・特徴を15個紹介

「人望が厚い」の意味はわかるけど、実際にどんな人を指す言葉なのかはよくわからないという方も多いでしょう。

ここからは「人望が厚い人」の、具体的な性格や特徴についてご紹介します。

全部で15個の性格・特徴があるので、確認していきましょう。

ご紹介する内容は、次のとおりです。

それでは、詳しく見ていきましょう。

1.とにかく誠実

人望が厚い人は、何事に対しても誠実な姿勢で取り組みます。

利己的な考えで嘘をついたり、自分だけが得をしようとしたりすることがありません。

自分のためだけではなく、周囲や相手のことを思いやった行動ができるのです。

2.有言実行する

ささいな口約束でも守ってくれる人のことは信頼しますよね。
人望が厚い人は、自分が約束したことは必ず守り、有限実行します。

大人になるとあらゆる都合で、約束や予定などを強引に変更して守れないことがあるでしょう。

そこで「仕方ない」と諦めず、約束したことは守る姿勢を貫くのが人望の厚い人です。

人との約束だけでなく、自分のなかで「これをやろう」と決めた約束事もしっかりと守ります。

3.いつも前向きな考え方をする

「あの人はいつも前向きで明るいなあ」と思う人はいませんか？
物事をポジティブにとらえて前向きに考えられる人は、人望も厚くなります。

いつも笑顔や明るい振る舞いで、周囲を元気づけたり、気持ちよく行動したりすることが特徴です。

また、失敗にめげない姿勢や向上心があり、チャレンジ精神があります。

「どうすればできるんだろう？」と前向きに考えているため、力になりたいと感じる人が周囲に集まり、成功しやすいといえるでしょう。

4.人の話を聞くのがうまい

話を聞いてくれる人や、求めに応じて的確なアドバイスをくれる人は貴重ですよね。
人望の厚い人は話を聞くのがうまく、高い傾聴力があります。

人は誰かに相談をするとき、ただ話を聞いて共感してほしい場合もあれば、解決策を求めている場合もあるなどさまざまです。

そこで相手が求めていること理解して、相手の話に耳を傾けられる人は多くありません。

安心して相談できるので「またこの人と話したい」と思われやすいのです。

5.面倒見がよく人を大切にする

積極的に周囲に声をかけて、手助けをしてくれる人がいますよね。
面倒見がよく人を大切にしていることも、人望が厚い人の特徴です。

しかし、単にお節介を焼いているだけでは、人からの信頼は得られません。

相手の求めていることを汲み取り、先を見て必要な手助けをすることに長けているのです。

6.相手に合わせたアドバイスができる

アドバイスは一歩間違えると余計なお世話になってしまいがちなものですよね。
人望のある人は、相手の立場や悩みを考え、相手に合わせたアドバイスができます。

多くの人から慕われる人は、普段から周囲をよく見て、相手と話した内容を覚えていることが多いです。

そのため、相手にアドバイスを求められたときに、すぐに適切な助言ができます。

アドバイスをしてもらった人は、押しつけではない自分のための助言に対し、感謝の気持を持つでしょう。

7.責任感が強く人のせいにしない

物事を自分ごととしてとらえ、責任感を持って取り組む人には好感が持てるのではないでしょうか。

人のせいにしない強い責任感のある人は、人望も厚くなります。

一度決めたことや任されたことを、最後まで責任を持ってやり遂げる姿勢があるのです。

また、他の人がミスや失敗をしても責めることはなく、自分には何ができたかを考えます。

自分の行動に責任を持ち、他人を思いやることから、周囲に信頼されるようになるのです。

8.自分の成功を自慢しない

人望が厚く、人から信頼や尊敬を集めている人ほど、自分の成功を自慢するようなことはしません。

自分の成功や実績は「周囲の人のおかげで成し遂げられた」という思いを持っています。

自分ひとりで得た成功とは考えず、周囲への感謝の気持を持っていることから、自慢するものではないと考えているのです。

また、過去の成功にいつまでもとらわれるよりも、これから成果を出していくことを考えています。

成功は結果としてついてくるものなので、過去の成功を自慢することはありません。

9.コミュニケーション能力がある

あらゆる人との交流が得意で、いつも周りに人が集まっている人っていますよね。
コミュニケーション能力があることも、人望が厚い人の特徴です。

性別や年齢、役職にとらわれず、誰に対しても心を開いて接しています。

目上の立場の相手にはきちんと敬意を持ち、年下や緊張している相手にはあたたかく接することができるのです。

自分から心を開くコミュニケーション能力によって、相手の心を開き、信頼されるようになります。

10.人の陰口を言わない

陰口や悪口は、聞いていて気持ちのいいものではありません。
人の陰口を言わない人とは、安心して接することができますよね。

本人がいない場所で陰口を言っている人を見ると「自分も知らない場所で言われているのでは」と、不安に思います。

陰口ばかりの人に人望は集まらないでしょう。

人望が厚い人は、本当に思うことがあるなら本人にきちんと伝えます。
人の陰口に乗るようなことや、陰で悪口を言うことはありません。

11.信念を持っている

ブレない考え方を持ち、信念がある人は魅力的に感じますよね。
人望のある人は、行動や手段が変わっても、自分の持つ信念は変わりません。

しかし自分の考えを相手の押しつけることはせず、相手の考えも尊重します。

信念を持ちながら、相手の考えも受け止める器の広さがあるため、人望が厚いのです。

12.清潔感がある

清潔感は、人との関わりのなかでも大切なことです。
身だしなみが整っていない人には、人は集まりません。

たとえば、シャツにシワが寄っていたり、髪がとかされていない状態だったりしては、周囲に「あの人は清潔感がなくてだらしないな」という印象を与えてしまいます。

持ち物は大切に扱い、身だしなみもきちんと手入れをして整え、清潔感があることが大切です。

清潔感のある人は関わっていても気持ちよく、人に好かれます。

13.穏やかで感情的になることが少ない

いつも穏やかで感情的な態度になることが少ない人は、安心感があって信頼できますね。

人望の厚い人に、すぐに怒るような人はいないでしょう。

どんな状況でも感情任せになることなく、理性的で穏やかに対応できる人は周囲からも頼られやすいです。

落ち着いていて物腰がやわらかい人には、人が集まります。

14.人生の目標を持っている

あなたは人生の目標を持っているでしょうか。
人望のある人は、人生の目標を明確に持ち、理想の自分をイメージしています。

目標があると、達成に向けて前向きに努力するため、毎日の生活を積極的に過ごせるのです。

理想の生活を目指していつも充実感を持っている様子が、周囲からの人望を厚くしていると言えるでしょう。

15.とにかく努力家である

人望を集める人はとにかく努力家で、周囲からも「あの人の努力はすごい」と評価されています。

そのため人から応援されやすく、成果も出しているのです。

誰も見ていないところでも努力を重ねており、その姿勢から信頼を集めています。

人望がない人の8つの特徴

人から信頼されず、人望を失ってしまう人にはどんな特徴があるのでしょう。

ここからは、人望がない人の8つの特徴をご紹介します。

それでは、確認していきましょう。

1.人の陰口を言う

人の陰口を言う人に対して、信頼できると感じることは難しいでしょう。

本人がいないところで悪口ばかり言っていると、周囲から人がいなくなってしまいます。

陰口を言われる人にとっても、陰口を言っていることを知った人にとっても、気持ちのいいことではありません。

2.人の意見やアドバイスを聞かない

人望のない人は、人から意見やアドバイスを受けても素直に聞き入れません。

自分の考え方にこだわり「これが正しい」と思い込みがちです。

周囲の言葉を受け入れない人のところに、人望は集まってこないでしょう。

3.約束や時間を守らない

約束や時間を守らない人は、周囲からの信頼を失ってしまいます。

人は約束を守らない相手に対して、ぞんざいに扱われていると感じるでしょう。

自分との約束や時間を大切にしてくれない人に対して、信頼や尊敬の気持ちを持つことはできません。

4.自分の意見ばかりを通そうとする

あなたの周囲には、自分の意見ばかり通そうとする人はいないでしょうか？

人は周囲の意見を受け入れず、自分のことばかり考えている人にはついていきません。

人望を得るには、自分や相手の意見を尊重し合うことが大切です。

5.言動がころころ変わる

「あれ？この人、さっきと言ってることが違うなあ」と感じることってありますよね。

言動がころころと変わる人は、一貫性がないため信頼されにくくなります。

また、相手によって態度が変わるような人は要注意です。
都合のいいことばかり言っていると見なされてしまいます。

言葉が薄っぺらいと、人から応援されたり慕われたりすることがなくなってしまうでしょう。

6.楽して利益を得ようとする

楽をして利益を得ようとすると、自分の私利私欲ばかりで相手のことを考えなくなってしまいがちです。

自分の目先の利益ばかり考える人に、人望は集まりません。

人望のある人は、自分だけでなく関わる相手にも得るものがあるように考えます。

相手のことを考えずに、楽に利益を得ようとしていると、周りから人がいなくなってしまうでしょう。

7.八方美人である

誰に対してもいい顔ばかりしている人はいるものです。

いわゆる八方美人な人は、一見誰からも好かれるように思いますが、実際は信頼されません。

というのも、八方美人は当たり障りない対応ばかりするので、本心が見えにくいのです。

相手に対して自分から心を開かなければ、人から信頼されることは難しいでしょう。

8.責任感がない

なんでも人のせいにして、責任逃ればかりする人っていますよね。

責任感がない人は物事を他人事で考えているので、周りの人を責めてしまいます。

自分に責任を持った行動ができなければ、人は離れていってしまいますね。

---

「今の働き方に不満はあるけど、日々の業務が忙しくてゆっくり考える時間がない…」
そんな悩みを持つ方に向けて【DMM WEBCAMP】では無料のキャリア相談を実施しています。
ビデオ通話で相談をすることができるため、仕事で忙しい方でもスキマ時間に気軽にカウンセリングを受けることも可能です！
プロのキャリアカウンセラーと一緒に、今後のキャリアについて考えてみませんか？

人望を得て慕われる人になる7つの行動

もしあなたが「周囲から慕われるような、人望が厚い人になりたい」と思うなら、行動を起こす必要があります。

こちらでは、人望を得て慕われる人になる7つの行動をご紹介します。

内容は次のとおりです。

さっそく見ていきましょう。

1.口約束などの小さな約束も忘れない

「今度、本をお貸ししますね」
「面白そうですね、やってみます」
「教えていただいたお店、今度行ってみます」

そんなささいな口約束を気にとめる人は少ないです。
しかし人望の厚い人になるには、小さな約束事を忘れないようにしましょう。

小さな約束でもしっかり守るということは、それだけ相手のことを大切にしているということ。

相手を大切にする姿勢は、信頼関係を築くために重要なポイントです。

2.忙しくても連絡をこまめに返す

気になる人から連絡が少ないと「今度の予定はどうなったかな？」「気に障ることを言ってしまったかな？」など、心配になることってありますよね。

人望の厚い人を目指すなら、必要な連絡は忙しくてもこまめに返すことを意識しましょう。

人望を集めるのにコミュニケーションは大切にで、連絡することをおろそかにしてはいけません。

連絡ができなくなるときも、事前にその旨を伝えて相手を安心させます。

会っていないときでも、丁寧な連絡によって相手を大切にしているのです。

3.見た目だけで人を判断しない

見た目だけで人を判断しないことも、人望の厚い人になるための行動のひとつです。

外見だけではなく、相手の内面や普段の言動に目を向けるようにしましょう。

人の魅力は見た目だけではないと、ちゃんと理解することが大切です。

4.相手のミスや失敗を許す

人望の厚い人になるなら、相手のミスを許す広い心を持ちましょう。

ミスを責めることよりも、挑戦したことを認め、次はどうすればミスをしないかに目を向けるのです。

相手を思いやる優しい心があることも、人望が厚い人の特徴のひとつです。

5.嘘をついて裏切らない

社会人として慕われる人は、嘘をついたり、相手を裏切ったりするようなことはしません。
いつも相手に誠実であるように心がけましょう。

嘘や裏切りは、信頼関係を一気に失ってしまいます。

相手に対して誠実な姿勢で接することが大切です。

6.同僚や友人、家族を大切にする

社会人として慕われる人は、周囲への感謝を忘れません。
人望を厚くしたいと感じているなら、同僚や友人、家族を大切にしましょう。

関わる相手を大切にする姿勢は、信頼関係を築くことにつながります。

仕事が大変そうな同僚にひと声かけたり、家族のために料理をしたりするなど、できることからやってみましょう。

身近な人に日頃の感謝を伝えたり、いたわったりすることで、相手を思いやる気持ちは伝わります。

まとめ：人望が厚い人はとにかく誠実！自慢せず他人を大切にすることでさらに慕われる

人望が厚い人は、誰に対しても誠実に接し、相手のことを大切にします。

自分のことだけでなく相手を思いやる姿勢や行動によって、周囲からさらに慕われるのです。

「人望の厚い人になりたい」と感じているなら、ぜひ今回の記事を参考に普段の行動に取り入れてみてくださいね。

＼プログラミングスクールを比較／